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Cuidar

Nuestro objetivo es siempre cero accidentes y cero incidentes. Seguimos construyendo sobre nuestra cultura de diversidad, inclusión y pertenencia. Estamos comprometidos a apoyar a nuestras comunidades, comprometer a los proveedores y mantener nuestra integridad.

Nos comprometemos con las principales partes interesadas, trabajamos con nuestros clientes para mejorar la sostenibilidad, nos comprometemos con los gobiernos para comprender sus objetivos de desarrollo y energía, y construimos proyectos para ayudarles a cumplir estos objetivos. También nos asociamos con organizaciones de la sociedad civil para comprender cómo podemos trabajar con ellas para ampliar los beneficios sociales de nuestros proyectos y ser mejores guardianes del medio ambiente.

A lo largo de estos esfuerzos nos esforzamos por promover la seguridad, la salud, nuestra gente y nuestras comunidades.

La seguridad es fundamental para nosotros, como compañía. La seguridad es un valor compartido, y el compromiso de nuestros empleados con la seguridad se demuestra de muchas maneras cada día. La seguridad es un componente fundamental de todo lo que hacemos, en cualquier parte del mundo.
  • Promovemos la salud de nuestros empleados, dentro y fuera del trabajo, exigiendo prácticas saludables en nuestras instalaciones, en las carreteras y Animándolos en casa.
  • En Carburos Metálicos estamos centrados en permitir que nuestros empleados y empleadas prosperen y sobresalgan en la propia compañía.
  • Tenemos una tradición de excelencia, alcanzada por personas apasionadas y de gran talento que se esfuerzan por triunfar.
  • Seguimos invirtiendo en las comunidades en las que vivimos y trabajamos.

No existen barreras para la Diversidad, la Inclusión y el Sentido de Pertenencia

Nuestro mayor propósito va más allá de obtener los mejores resultados financieros. Nuestro mayor propósito se basa en conseguir que personas de todos los ámbitos y perfiles puedan trabajar juntas para colaborar, innovar y conseguir encontrar soluciones a los mayores desafíos del mundo actual: la energía y lla sostenibilidad medioambiental.

Para alcanzar nuestra meta de ser la compañía de gases industriales más diversa del mundo, implementamos acciones medibles y transparentes que nos permitan aumentar la presencia femenina y de representantes de distintas minorías en cargos ejecutivos y directivos. Para 2025, queremos llegar a contar con el 28% de mujeres en estos cargos en nuestra organización a nivel global, así como al 30% de minorías en estos mismos puestos en Estados Unidos.

Al ser transparentes con nuestros objetivos y nuestros avances para lograrlos, demostramos nuestro compromiso con la diversidad, la inclusión y el sentido de pertenencia, y contamos con que cada miembro de nuestro equipo recorra este camino a nuestro lado. (Vídeo en inglés)

Talento y diversidad

Air Products reúne a un equipo de personas talentosas, diversas y motivadas para ayudar a cumplir nuestro objetivo más elevado de desarrollar soluciones innovadoras para los retos energéticos y medioambientales más importantes del mundo.

DIVERSIDAD E INCLUSIÓN

Cadena de suministro

Miles de proveedores son esenciales para nuestro éxito. Trabajamos con proveedores de calidad que ayudan a Air Products a ofrecer valor y un servicio excelente a nuestros clientes y que comparten nuestro compromiso con las prácticas empresariales éticas. Todos los proveedores deben cumplir y cumplir con nuestros Código de conducta En sus relaciones comerciales con nosotros y para apoyar la sostenibilidad a través de los principios descritos en nuestro Sostenibilidad Expectativas de los proveedores, que incluyen consideraciones medioambientales, de derechos humanos y de la comunidad. 

Nuestros equipos de abastecimiento cuentan con procesos de certificación de proveedores para garantizar que recibimos los suministros y servicios de calidad que necesitamos. El proceso de certificación de proveedores es una combinación de precalificación y supervisión continua. Los nuevos proveedores se cualifican según criterios que incluyen riesgo comercial, seguridad, rendimiento y sostenibilidad. Si se identifica un incumplimiento de un proveedor existente a través de un control continuo, nuestros equipos de abastecimiento trabajan con el proveedor para tomar las medidas correctivas adecuadas y corregir el problema.

Estamos comprometidos con la mejora de nuestro propio rendimiento.

Nuestra política de medio ambiente, salud y seguridad describe los principios básicos de gestión de nuestras instalaciones en todo el mundo.

EH&S POLÍTICA

Informe de Sostenibilidad

Descubre más sobre nuestro progreso y desempeño en sostenibilidad.

INFORME DE SOSTENIBILIDAD